【護理PODCAST】S2EP31 內科加護病房護理師|從精神科急性病房轉調到內科ICU的工作經驗 ft.翰

by Puni
從精神科急性病房轉調到內科加護病房的工作經驗

前言

哈囉,歡迎收聽噗妮聊護理第二季第31集節目,前幾集剛和Miki聊完急診內科加護病房的工作,今天特別邀請到的是在某醫學中心工作的「翰」,分享從精神科急性病房轉調到內科加護的工作經驗,一路上遇到哪些困難挑戰呢!? 即使都是在加護單位,但每個人的故事都一樣很寶貴,對於正在實習或是將來想去icu工作的朋友們,絕對不要錯過囉!

如果你覺得…現在的工作、人生好像不是你想要的? 或是希望能更了解自己、探索不一樣的護理職業生涯、想要發展斜槓…Puni有提供一對一的護理職涯諮詢,會針對個別問題與需求,運用相對應的探索工具與方法來協助你。

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文章中會有本集節目訪問大綱,如果想要了解完整版,請收聽節目呦↓↓↓

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【推薦收聽】S2EP28 急診內科加護病房|所有挑戰都只是暫時的,而不是永遠都無法解決的! ft.解憂護理師Miki

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訪綱&時間軸

00:13 前言

01:32 開頭與來賓介紹

02:28 轉調至內科加護病房的契機

02:49 精神科急性病房與內科加護病房的差異 (推薦收聽)

04:38 ICU training的挑戰

06:25 從訓練到真正進入內科加護病房工作的心路歷程 (推薦收聽)

07:50 分享在新人期、幫助自己適應新環境使用的方法 (推薦收聽)

11:13 從新人到深入照顧病患的思考訓練 (推薦收聽)

14:57 想要到內科加護病房工作需要什麼特質?

17:37 在工作中印象深刻的事 (推薦收聽)

20:58 如果有聽眾也想到加護病房工作,會給什麼建議?

23:14 如果能和還在護理科系就讀的你對話,你會想說什麼?

訪談內容為來賓個人經驗分享,不同地區或醫院可能有所差異,僅供參考,不代表本節目之立場。

重點整理

  • 在精神科病房工作大多都在傾聽病人、會談、給藥以及防止暴力行為發生;相較之下,加護病房為較重症的病患,常常需要藉由病患的生命徵象、儀器與即時觀察,判斷接下來要做什麼。
  • 當遇到比較焦躁的病患,在精神科工作時學習到的「安撫」技巧能派得上用場。
  • 新人時期:每天都要把病人的交班單搞清楚,包含用藥、治療…等等,思考在什麼時間點該做什麼事情,大約1年左右變得上手。
  • 「翻身」需要有良好的默契,站在不同位置的護理師,要做的事情不一樣。在一開始可能會覺得很困難,但經過練習與習慣之後,會越來越上手。
  • 心態建設:先好好去玩、放假也要好好放假,只要肯做,邊做邊學,有一天一定會變厲害的!
  • 身為護理師能到ICU工作很值得的事,到ICU工作之後,能真正了解如何Total照顧病患、知道病患目前真正的狀況,雖然很痛苦、但很值得。

文章中會有本集節目訪問大綱與重點摘要,如果想要了解完整版,請收聽節目呦↓↓↓

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「我相信護理不僅僅是一份職業,每個人都有獨特的存在價值,找到自己適合的位置,就能打造不一樣的人生。」

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